آثار مدیریتی سید نوید شهیدینیا با محوریت تحول، حکمرانی سازمانی و راهبردهای نوین کسبوکار منتشر شد
به گزارش نفیرنفت | شبکه خبری صنعت نفت ایران؛ این مجموعه با تمرکز بر حوزههایی همچون مدیریت راهبردی، خلق و تثبیت مزیت رقابتی، حکمرانی سازمانی، تصمیمگیری مدیریتی، تحول سازمانی، توسعه پایدار و آیندهنگری در محیطهای متغیر کسبوکار، درصدد است میان مبانی نظری مدیریت و واقعیتهای اجرایی در بنگاههای اقتصادی و صنعتی، پیوندی اثربخش و عملیاتی برقرار کند.
در شرایطی که سازمانها و بنگاههای اقتصادی بیش از هر زمان دیگری با تغییرات شتابان، پیچیدگیهای محیطی، رقابت فزاینده و الزامات نوظهور مدیریتی مواجهاند، پرداختن به الگوهای نوین راهبری، بازنگری در سازوکارهای تصمیمسازی و ارتقای توان انطباقپذیری سازمانی، به ضرورتی انکارناپذیر تبدیل شده است. مجموعه حاضر نیز با چنین نگاهی تدوین شده و میکوشد با بهرهگیری از دانش روز مدیریت و تجربههای اجرایی، چارچوبهایی کاربردی برای ارتقای بهرهوری، بهبود کیفیت تصمیمگیری و افزایش تابآوری و توان رقابتی سازمانها ارائه کند.
این آثار، علاوه بر تبیین مفاهیم نظری، نگاهی ناظر بر عمل دارند و تلاش میکنند مسائل واقعی سازمانها را در بستر تحولات اقتصادی و صنعتی مورد توجه قرار دهند. از همین منظر، مجموعه منتشرشده را میتوان تلاشی در جهت توسعه ادبیات کاربردی مدیریت در ایران دانست؛ ادبیاتی که نهتنها به تشریح مفاهیم و نظریهها میپردازد، بلکه در پی آن است تا راهکارهایی ملموس و قابل استفاده برای مدیران، سیاستگذاران، تصمیمگیران و فعالان اقتصادی فراهم آورد.
در بخشی از این رویکرد، توجه به نسبت میان تحول سازمانی و پایداری کسبوکار، از جایگاه ویژهای برخوردار است؛ چرا که در فضای متلاطم و چندلایه امروز، سازمانهای موفق آن دسته از نهادهایی هستند که بتوانند همزمان با حفظ انسجام درونی، به اقتضائات بیرونی نیز پاسخ دهند و از رهگذر نوآوری مدیریتی، مزیتهای رقابتی خود را تثبیت و بازآفرینی کنند.
سید نوید شهیدینیا در همین زمینه با اشاره به رویکرد حاکم بر این مجموعه تألیفی، عنوان کرده است: «آنچه در این آثار دنبال شده، صرفاً بازخوانی مباحث نظری مدیریت نیست، بلکه تلاشی است برای نزدیکتر کردن ادبیات مدیریتی به نیازهای واقعی سازمانها؛ بهگونهای که مدیران و فعالان اقتصادی بتوانند در مواجهه با مسائل پیچیده و متغیر امروز، از چارچوبهایی علمی، بهروز و در عین حال کاربردی بهرهمند شوند.»
وی همچنین بر اهمیت پیوند میان دانش، تجربه و آیندهنگری در فرآیندهای مدیریتی تأکید کرده و معتقد است: «توسعه پایدار در بنگاههای اقتصادی، بدون بازاندیشی در شیوههای حکمرانی، تصمیمگیری و خلق مزیت رقابتی پایدار، دستیافتنی نخواهد بود. از این رو، لازم است نگاه مدیریتی در سازمانها از چارچوبهای صرفاً سنتی عبور کرده و به سمت الگوهای چابکتر، هوشمندتر و تحولگرا حرکت کند.»
بر اساس این گزارش، مجموعه آثار منتشرشده با هدف پاسخگویی به بخشی از نیازهای فکری و اجرایی مدیران، پژوهشگران، کارشناسان و فعالان عرصه صنعت و کسبوکار تدوین شده و میتواند در مسیر ارتقای بینش مدیریتی، تقویت قدرت تحلیل راهبردی و بهبود فرآیندهای سیاستگذاری و اجرا، مورد استفاده قرار گیرد.
انتشار این مجموعه را میتوان گامی در جهت تقویت گفتمان مدیریت کاربردی در کشور ارزیابی کرد؛ گفتمانی که در آن، دانش نظری و تجربه عملی نه در تقابل با یکدیگر، بلکه در امتداد هم و در خدمت حل مسائل واقعی سازمانها تعریف میشوند. در همین چارچوب، آثار تازه منتشرشده سید نوید شهیدینیا میکوشد سهمی در ارتقای نگاه راهبردی، ترویج مدیریت تحولمحور و توسعه ادبیات نوین کسبوکار در فضای صنعتی و اقتصادی کشور ایفا کند.