به گزارش نفیرنفت | شبکه خبری صنعت نفت ایران؛  در این نامه که خطاب به مدیران ستادی صادر شده، مرکز بازرسی شستا بر لزوم رعایت ضوابط اداری در فرآیند انتصابات تأکید کرده که این مکاتبه در چارچوب وظایف نظارتی و با هدف یکپارچه‌سازی فرآیندهای اداری انجام شده است.

بر اساس ارزیابی‌های حقوقی، نامه صادرشده به‌تنهایی به معنای تغییر مدیران شاغل نیست و هرگونه جابه‌جایی مدیریتی نیازمند صدور حکم از مقام انتصابی است. با این حال، تأکید بر بازنگری در روند انتصابات می‌تواند بر فهرست افراد در صف انتصاب اثر مستقیم داشته باشد و احتمال توقف یا اصلاح برخی پیشنهادها را افزایش دهد.

کارشناسان حوزه حکمرانی شرکتی معتقدند صدور چنین نامه‌هایی معمولاً نشانه افزایش حساسیت سازمان نسبت به سلامت اداری و کنترل فرآیندهای مدیریتی است. به همین دلیل، مکاتبه اخیر مرکز بازرسی شستا می‌تواند زمینه‌ساز تغییرات احتمالی در ترکیب مدیران آینده باشد؛ تغییری که در صورت کشف تخلف یا عدم انطباق با ضوابط، با صدور احکام رسمی دنبال خواهد شد.